Warto przedsiębiorcom sięgnąć po wsparcie, by przetrwać trudny czas.

Ustawa antykryzysowa w województwie lubuskim pomogła uratować 78 miejsc pracy w ciągu dwóch i pół miesiąca. Wprowadza wsparcie finansowe dla firm, które znalazły się w trudnej sytuacji, w tym płatny przestój, obniżenie etatu oraz dopłaty do pensji i składek na ubezpieczenie społeczne. Zainteresowanie wsparciem wśród lubuskich przedsiębiorców szybko wzrosło, a do tej pory wpłynęło kilka wniosków o pomoc.

Od momentu wejścia w życie ustawy przedsiębiorcy otrzymali dofinansowanie w wysokości ponad 431,5 tys. zł, głównie z branży budowlanej i gastronomicznej. Na poziomie całego kraju w styczniu 2014 roku skorzystało z ustawy 48 firm. Rząd przeznaczył 204 mln zł na wsparcie, z czego wydano 5 mln zł.

Ważne jest, aby przedsiębiorcy zdążyli ubiegać się o pomoc przed zmianami w zasadach od czerwca 2014 roku. Nowe zasady będą uwzględniały spadek obrotów oraz stopę bezrobocia. Informacje na temat spełniania wymagań oraz pomocy w wypełnianiu wniosków dostępne są w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Zielonej Górze.

Informacje o wybranych załącznikach

  • ulotka.doc:

    Załącznik dotyczy pomocy dla przedsiębiorców w formie dopłat do wynagrodzeń pracowników w przypadku przestoju ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy. Kluczowe informacje dotyczą kryteriów ubiegania się o pomoc, wymagań formalnych oraz wysokości przyznawanych świadczeń z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

Ustawa związana z ochroną miejsc pracy, nazywana potocznie antykryzysową, uratowała w województwie lubuskim 78 osób przed utratą zatrudnienia. A obowiązuje zaledwie dwa i pół miesiąca. Chcemy, aby informacja o pomocy przedsiębiorcom dotarła do najmniejszych firm, by mogły przetrwać trudny czas.
 
Ustawa zakłada wsparcie finansowe dla firm, które z powodu przejściowych trudności, wpadły w tarapaty. Przewiduje ona płatny przestój ekonomiczny finansowany z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, obniżenie pracownikom wymiaru etatu i dopłacenie z funduszu do ich pensji oraz dopłatę do składek na ubezpieczenie społeczne.
 
Lubuscy przedsiębiorcy zareagowali od razu na te nowe możliwości wsparcia. Jeszcze w ubiegłym roku wpłynęły cztery wnioski. Jeden pracodawca nie spełniał warunków. Troje pozostałych podpisało umowy z FGŚP i już otrzymali lub lada dzień dostaną przyznaną pomoc finansową.
 
Dwa kolejne wnioski wpłynęły do Wydziału FGŚP w Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Zielonej Górze w styczniu br. Jeden został rozpatrzony pozytywnie. Drugi wniosek przedsiębiorca musi poprawić.
 
Podsumowując: od dnia wejścia w życie ustawy, w Lubuskiem, ochroniono 78 miejsc pracy, a przedsiębiorcy otrzymali dofinansowanie w kwocie ponad 431,5 tys. zł. Firmy są z branży budowlanej i gastronomicznej, zatrudniają do 10, 20 i 50 pracowników.
 
W całym kraju w styczniu 2014 roku z tej ustawy skorzystało 48 firm, głównie małych i średnich, najczęściej z budownictwa i przetwórstwa przemysłowego. Rząd na wsparcie firm przeznaczył 204 mln zł do połowy bieżącego roku. Dotychczas wydano 5 mln zł. Pieniądze więc są i warto się o nie postarać.
 
Jest jeszcze jeden powód dla którego przedsiębiorcy powinni zainteresować się tym wsparciem jak najszybciej. Od czerwca 2014 roku zmieniają się zasady przyznawania tej pomocy. Obecnie pomoc może otrzymać firma, której obroty spadły o 15 procent i nie zalega z płaceniem składek do ZUS. Od połowy roku będzie brana pod uwagę także stopa bezrobocia.
 
W Wojewódzkim Urzędzie Pracy w Zielonej Górze można uzyskać informacje o tym, która firma spełnia wymagania, można liczyć na wskazówki, jak wypełnić wnioski i załatwić wszystkie formalności.
 
Zapraszamy do naszej siedziby w Zielonej Górze przy ulicy Wyspiańskiego 15, pokój nr 8 (parter).
 
Informacji udzielamy także telefonicznie: 68 456 77 08
 
oraz mailowo: wup@wup.zgora.pl

 
Informacje są również w ulotce .
 

Wniosek o przyznanie świadczeń
 
Wykaz pracownikow uprawnionych do świadczeń wyplacanych z FGŚP ("antykryzysowy") wersja on-line