Zespół ds. przygotowania projektu Lubuskiego Planu Działań na Rzecz Zatrudnienia na rok 2021, który został powołany 7 października 2020 roku przez Zarząd Województwa Lubuskiego (Uchwała nr 137/1852/20) przekazał do konsultacji społecznych projekt Lubuskiego Planu Działań na Rzecz Zatrudnienia na rok 2021 (zwany dalej LPD/Z 2021)
 
Samorząd województwa przygotowuje corocznie regionalny plan działań na rzecz zatrudnienia, co podyktowane jest zapisami ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2020 roku, poz. 1409 ze zm.).
 
7 października 2020 r. Zarząd Województwa Lubuskiego przyjął założenia do konstrukcji LPD/Z na 2021 rok (Uchwała Nr 137/1853/20). Projekt Lubuskiego Planu Działań na Rzecz Zatrudnienia na rok 2021 został przygotowany i realizowany będzie, przez różne jednostki organizacyjne tj.: Urząd Marszałkowski (Departament Zarządzania Regionalnym Programem Operacyjnym; Departament Rozwoju Regionalnego; Departament Europejskiego Funduszu Społecznego; Departament Innowacji i Przedsiębiorczości; Departament Infrastruktury Społecznej; Departament Rolnictwa, Zasobów Naturalnych, Rybactwa i Rozwoju Wsi; Departament Programów Rozwoju Obszarów Wiejskich; Biuro Współpracy Zagranicznej i Europejskiej Współpracy Terytorialnej), Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej, Agencję Rozwoju Regionalnego, Państwową Inspekcję Pracy, Kuratorium Oświaty, Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, Lubuską Wojewódzką Komendę Ochotniczych Hufców Pracy, Powiatowe Urzędy Pracy, Wojewodę Lubuskiego oraz Wojewódzki Urząd Pracy (Wydział Rynku Pracy, Wydział Zarządzania Regionalnym Programem Operacyjnym, Wydział Zarządzania Programem Operacyjnym Wiedza Edukacja Rozwój, Wydział ds. Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, Wydział Obsługi Klienta, Centrum Informacji i Planowania Kariery Zawodowej, Ośrodek Wsparcia Ekonomii Społecznej). Plan składa się z 4 priorytetów, 15 celów operacyjnych i 57 zadań. Przy czym zadania te pogrupowane są tematycznie na projekty, działania i programy. W 2021 roku podejmowanych będzie wiele różnorodnych inicjatyw umożliwiających odnalezienie się różnym grupom społecznym (przedsiębiorcom, pracownikom, bezrobotnym, osobom wykluczonym) w nowej „(po)covidowej" rzeczywistości. Realizowane będą zarówno projekty inwestycyjne, czy przedsięwzięcia mające na celu dofinansowanie i ochronę miejsc pracy, a także szkolenia zawodowe, doradztwo zawodowe oraz przedsięwzięcia służące integracji społecznej.
Planuje się, że z różnego rodzaju przedsięwzięć skorzysta ponad 99 tys. osób.
 
Poniżej: projekt Lubuskiego Planu Działań na Rzecz Zatrudnienia na rok 2021