Zapraszamy do lektury trzeciego wydania Biuletynu Informacyjnego WUP, w którym m.in. rozmawiamy z wicemarszałkiem Romualdem Gawlikiem o tym, jak rozkręciliśmy społeczny biznes w województwie lubuskim.
Zachęcamy do skorzystania z pieniędzy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne. Pokazujemy przedsiębiorców i pracowników, którzy zrobili to w tym roku.
Piszemy m.in. o projektach zlecania usług zatrudnieniowych. W ostatnich latach coraz więcej krajów decyduje się na to, by publiczne służby zatrudnienia zlecały je podmiotom zewnętrznym, prywatnym bądź pozarządowym. Polska również. W tym roku podpisaliśmy pierwsze umowy kontraktujące takie usługi.
W rozmowie z chor. SG Rafałem Szymczykiem, starszym specjalistą Sekcji do Spraw Migracji Wydziału do Spraw Cudzoziemców Nadodrzańskiego Oddziału Straży Granicznej zastanawiamy się, dlaczego oświadczenia o zamiarze zatrudniania obcokrajowców są tak cenne i dla kogo?
Ponadto można przeczytać o dobrych prognozach na przyszłość dotyczących bezrobocia, o znikających dysproporcjach w lubuskich powiatach oraz o nowej metodologii, która jest obecnie stosowana do monitorowania zawodów deficytowych i nadwyżkowych.
Biuletyn Informacyjny WUP nr 3/2015
Zachęcamy do skorzystania z pieniędzy Krajowego Funduszu Szkoleniowego na kształcenie ustawiczne. Pokazujemy przedsiębiorców i pracowników, którzy zrobili to w tym roku.
Piszemy m.in. o projektach zlecania usług zatrudnieniowych. W ostatnich latach coraz więcej krajów decyduje się na to, by publiczne służby zatrudnienia zlecały je podmiotom zewnętrznym, prywatnym bądź pozarządowym. Polska również. W tym roku podpisaliśmy pierwsze umowy kontraktujące takie usługi.
W rozmowie z chor. SG Rafałem Szymczykiem, starszym specjalistą Sekcji do Spraw Migracji Wydziału do Spraw Cudzoziemców Nadodrzańskiego Oddziału Straży Granicznej zastanawiamy się, dlaczego oświadczenia o zamiarze zatrudniania obcokrajowców są tak cenne i dla kogo?
Ponadto można przeczytać o dobrych prognozach na przyszłość dotyczących bezrobocia, o znikających dysproporcjach w lubuskich powiatach oraz o nowej metodologii, która jest obecnie stosowana do monitorowania zawodów deficytowych i nadwyżkowych.
Biuletyn Informacyjny WUP nr 3/2015